Pour trouver des étudiant.e.s handicapé.e.s qualifié.e.s, vous pouvez procéder de la même façon que pour des candidat.e.s non handicapé.e.s, par exemple en publiant des offres d’emploi ou en contactant le campus local ou l’association d’affaires de votre localité. Cependant, il y a quelques points à garder à l’esprit si votre organisation cherche expressément à rejoindre des étudiant.e.s handicapé.e.s :
 

  1. Rendre l’offre d’emploi et l’entrevue accessibles. Voir Comment puis-je rendre le processus d’entrevue accessible aux personnes handicapées?.
  2. Encourager les organisations communautaires d’aide aux personnes handicapées et les centres d’information sur les carrières de niveau postsecondaire à communiquer les offres d’emploi aux étudiant.e.s handicapé.e.s qualifié.e.s. Les services d’orientation professionnelle de nombreux établissements postsecondaires se feront aussi le plus grand plaisir d’aider les employeurs à rejoindre un auditoire d’étudiant.e.s handicapé.e.s qualifié.e.s.
  3. Assurez vous que votre milieu de travail soit accessible. Voir Comment puis-je cr.er un milieu de travail accessible et accueillant pour les personnes handicapées ?